-
Soru: 15 yıl çalıştıktan sonra işten ayrıldım. Tazminat alabilmek için mahkemeye başvurdum. Kendim ayrıldığım için aleyhime karar verildi. Çıkan yeni kanunlarla alabilir miyim? Tülin AKKAYA
Cevap: Maalesef yararlanabileceğiniz yeni bir kanun bulunmuyor. Kendi isteğiyle ayrılan kıdem tazminatı alamıyor. Ancak, emekli olmak için aranan şartlardan yaş dışındakileri sağlayanlar kendi isteğiyle işinden ayrılsa da kıdem tazminatı alabilir. Bunun için Sosyal Güvenlik Kurumundan Kıdem Tazminatı Alabilir Yazısını alıp işverene ibraz etmek gerekiyor. Örneğin; ilk defa 8 Eylül 1999dan önce si...
https://sarikayamusavirlik.net/kidem-tazminati-almanizi-saglayacak-yeni-yasa-yok-haber-5367
-
Soru: Eşim 26 Şubat 1984de Bağ-Kura giriş yaptırdı ve 16 Ağustos 1989da ayrıldı. Bu zaman zarfında ödemiş olduğu tutarların akıbeti ne olur? (emeklilik ya da ödemelerin iadesi) Nasıl bir yol izlemeliyiz? M. Celalettin ÖZTAN/ADIYAMAN
Cevap: Eşinizin doğum tarihini bildirmemişsiniz. Eşiniz sigortalı bir işte çalışarak, 1260 gün prim ödemesi halinde, SSKda emekli olmak için; 15 yıl sigortalılık süresi, 3600 gün prim ödeme ve 58 yaş şartlarına tabi olur. 16 Ağustos 1989dan sonra doğumu varsa, 370 gün doğum borçlanması yaparak, doğum yoksa ayrıca 370 gün daha prim ödeyerek toplam pr...
https://sarikayamusavirlik.net/58-yasi-doldurmaniz-gerek-haber-5474
-
Maaşıma haciz geldi. İşyerime bildirilmiş, ücretimin 1/4ü kesilmeye başlandı. Ancak işyerim bu kesintilerden ikisini icraya ödemiş diğerlerini benden kestiği halde icraya ödememiş. Ben işten ayrıldıktan sonra bu durumdan haberdar oldum. Şimdi alacaklı parayı benden istiyor. Bu durumda ben ne yapmalıyım? C.A.
Okuyucumun sorusu biraz teknik bilgi isteyen bir konu. Bir borçlunun borcunu ödememesi durumunda mallarına haciz konulabileceği gibi birilerinden olan alacağına da haciz konulabilir.
İşte ücret, birilerinden olan alacağıdır. Dolayısı ile icra dairesi ücret ödeyecek olana bir i...
https://sarikayamusavirlik.net/sirket-de-borclandi-haber-5783
-
Soru: Babam 12 yıl önce emekli oldu. Emekli olduğu firmada 17 yıl çalıştı ve hiçbir hakkını alamadan farklı evraklar imzalatılıp emeklilik dolayısıyla ayrıldı. İmzalatılan evrakları mevcut. Banka hesabına maaşından farklı bir ücret yatmadı. Zamanaşımı 10 yıl. Emekli olduğu için dava hakkımız hâlâ var mı? Fatma TASLAK
Cevap: Kıdem tazminatı alacakları 10 yılık zamanaşımına tabi. Babanız 12 yıl önce emekli olduğundan, maalesef hakkı zamanaşımına uğramış. Dava açsanız da sonuç alamazsınız
Primi 5975 güne tamamlayıp 20 yılı doldurmanız gerek
Soru: 1963 doğumlu bir kadınım. Mart 199...
https://sarikayamusavirlik.net/kidem-tazminatinda-zamanasimi-suresi-10-yil-haber-5804
-
Soru: 2 Haziran 2006dan beri aynı işyerinde çalışmaktayım. İşten kendim ayrıldığım takdirde ya da resmi tatil günlerinde işverence çalıştırılmama rağmen ücretimi ödemediğini kanıtladığım takdirde tek taraflı olarak iş akdimi feshedersem kıdem tazminatı talep edebilir miyim? GÖKHAN Cevap: Emekli olmak için aranan şartlardan yaş dışındakileri sağlayanlar işten kendi isteği ile ayrılsa dahi kıdem tazminatı alabiliyor. Başlangıcınız 2006 ise işten kendi isteğinizle ayrılınca kıdem tazminatı alamazsınız. Ancak, ücretin yasa veya iş akdinde belirlenen esaslara göre ödenmemesi veya hiç ödenmemes...
https://sarikayamusavirlik.net/kidem-tazminatimi-nasil-alabilirim-haber-5892
-
Soru: 6 Mart 1958 doğumluyum. Emekli Sandığına bağlı İTÜde (İstanbul Teknik Üniversitesi) memur olarak 1 Şubat 1977de işe başladım. 1 Şubat 1982de işten ayrıldım ve bir daha çalışmadım. 4 Kasım 1983 ve 5 Temmuz 1994 doğumlu iki çocuğum var. Emekli olmak için nasıl bir yol izlemeliyim? Emine Mine GİRAY
Cevap: 8 Eylül 1999 itibarıyla 18 yıldan fazla sigorta süreniz olduğundan, eski yasa hükümlerine göre emekli olacaksınız. SSKda 15 yıl sigorta, 3600 gün prim ve 50 yaş şartına tabisiniz. Ancak bu şartlarla emekli olabilmeniz için Emekli Sandığından sonra SSKya en az 1260 gün prim ö...
https://sarikayamusavirlik.net/iki-dogumunuzu-borclanip-360-gun-de-prim-odemelisiniz-haber-5958
-
Soru: 66 yaşındayım. Eşimden ayrıldım. Vefat eden babamın Emekli Sandığından maaş alıyorum. Kızım vefat etti. Kızıma sigortadan ölüm maaşı veriliyor. Kızımın maaşını kızımın eşi alıyor. Kızımın eşi evlenirse bu para kesilecek ve eşine ödenmeyecek. Bu durumda bu maaş bana verilir mi? Babamdan dolayı Emekli Sandığından ve kızımdan dolayı da sigortadan maaş alabilir miyim? Selma DENİZKUSU
Cevap: Kızınızın vefat tarihini bildirmemişsiniz. Oysa kızınızdan aylık alıp alamayacağınız vefat tarihine göre değişiyor. Çünkü ölüm aylıkları vefat tarihinde yürürlükte olan kanuna göre belirleniyor....
https://sarikayamusavirlik.net/olum-ayligini-vefat-tarihindeki-kanun-belirliyor-haber-6062
-
Soru: Annem 12 Eylül 1968 doğumlu. 1 Eylül 1986da sigortalı oldu. 30 Aralık 1986da işten ayrıldı. 99 gün primi var. 3 çocuğundan doğum borçlanması yapsa kalan günleri toplu ödeme yapıp emekliliğe hak kazanabilir mi? Yoksa başka nasıl emekli olabilir? CEM Cevap: Annenizin borçlanma şartlarını taşıyan üç doğumu varsa, borçlanarak 2160 gün kazanabilir. Ancak eksik primini toplu ödeme yaparak tamamlayıp emekli olamaz. Anneniz doğum borçlanmasından sonra sigortalı çalışarak 1341 gün daha prim ödeyip primini 3600 güne tamamlaması şartıyla, 58 yaşını dolduracağı 12 Eylül 2026da emekli olabilir....
https://sarikayamusavirlik.net/toplu-odeme-yaparak-emekli-olma-usulu-yok-haber-6153
-
Soru: 2 Ekim 1967 doğumluyum. 7 Aralık 1987 ve 5 Mayıs 1989 arası 18 ay askerlik yaptım. 17 Ağustos 1992de sigortalı oldum. 87 gün primim var. 7 Ekim 1993te Emekli Sandığına tabi memur oldum. 15 Ekim 2011de istifa ederek görevimden ayrıldım. 2002de askerliğimi borçlanarak ödedim. İstifa ettikten sonra, 750 gün sigortalı olarak çalıştım. Ne zaman emekli olurum? Emekli Sandığında 25 yılı dolduramadım. SSK hizmetimi birleştirirsem Emekli Sandığından ne zaman emekli olurum? Emekli ikramiyesi alabilir miyim? Maaş alırken SSK mı yoksa Emekli Sandığı mı daha avantajlı? Sabahattin ULUSOY
...
https://sarikayamusavirlik.net/61-yasin-dolmasini-bekleyeceksiniz-haber-6354
-
Soru: 1972 doğumluyum. 1990da sigortalı oldum. 8 gün prim ödedim. 16 Haziran 1997de polis memuru oldum. 1992de askerlik yapmıştım, onu da saydırdım. 4 Temmuz 2014te istifa ettim. Ayrıldığımda yıpranma hizmeti ve hizmetten saydırdığım askerlik dahil 22 yıl 6 ay 8 gün hizmetim vardı. Aralık 2014ten beri Ek-5 ödüyorum. Nasıl bir yol izlemeliyim? Mehmet EKREM EKİCİ Cevap: Emekli Sandığından emekli olmak için 25 yıl fiili hizmet süresi ve 54 yaş şartına tabisiniz. Polis olarak hak kazandığınız 4 yıl 3 ay fiili hizmet zammı süreniz de emeklilik yaşınızdan düşecektir. Doğum tarihinizi ay ve...
https://sarikayamusavirlik.net/sskya-1259-gunden-fazla-prim-odememelisiniz-haber-6366
-
2014te 10 yıl çalıştığım şirketten istifa ettim ama kıdem tazminatımı alamadım. Sonradan öğrendiğime göre ilk sigorta kaydım 1996 olduğu için kıdem tazminatını hak ediyormuşum, bu doğru mu? C.O.
Çalışanın kıdem tazminatını hak etmesi için yasada belirtilen nedenlerle işten ayrılması lazım. Siz 10 yıl çalıştığınız işyerinden kendi isteğinizle ayrıldığınıza göre kıdem tazminatı hak etmiyorsunuz. Bir işçinin kıdem tazminatını hak ederek kendi isteği ile işten ayrılması için emeklilik hakkını kazanmış olması gerekir. bunun için de SGKdan emeklilik hakkını kazanmıştır yazısını işverene ...
https://sarikayamusavirlik.net/sureler-hesaplanmali-haber-6439
-
İşyerimizde çalışan şoför aracın anahtarlarını atarak işten ayrıldı. Sonra gitmiş beni işten çıkardılar diye dava açmış, kıdem tazminatı istiyor. Bu durumda şirket olarak nasıl davranmalıyız? Olayın ispatı nedir? E.C.
Okuyucumun sorusu çok yaygın bir olay. İşi kendisi bırakan işçiye akıl verenler oluyor ve Bben ayrılmadım, işten çıkarıldım deyip tazminat davası açtırılıyor. İşin daha utanç verici tarafı şu: Bu aklı verenler Alacağın tazminatı kırışacağız diye de pazarlık yapıyor. Elbette işverenler de buna hazırlıklı olmalı. Böyle durumlarda işçinin kendi iradesi ile ayrıldığına da...
https://sarikayamusavirlik.net/cogunlukla-tanik-dinlenir-haber-6473
-
Soru: 1975-1980 arasında kamuda çalışarak askerlik görevi için ayrıldım. Askerlik dönüşü SSKlı olarak çalışmalarımı sürdürüp 2008 yılında emekli oldum. Kamuda geçen 5 yıllık süre için Kıdem tazminatı alabilir miyim?
Nihat ELİUZ
Cevap: Kamuda memur olarak mı işçi olarak mı çalıştığınızı bildirmemişsiniz.
Sorunuzdan kamuda işçi olarak çalıştığınızı anlıyoruz.Askerlik nedeniyle işinizden ayrıldığınız tarihte kıdem tazminatı alma hakkınız vardı.
Üstünden 10 yıllık zamanaşımı süresi geçtiğinden, maalesef bugün kıdem tazminatı alamazsınız.
Askerliği borçlanmanıza gerek yok
...
https://sarikayamusavirlik.net/hakkiniz-zaman-asimina-ugramis-haber-6520
-
Bir bankadan kredi kullandım, kredi borcum var. Bir başka bankanın kredi kartı ile borç yaptım ve borçlarımı öderken işyerinde parmaklarım kırıldı, işten ayrıldım ve işsiz kaldım. Neticede yurt dışına yerleştim. Aileme icradan bir yazı gelmiş beni sormuşlar.
Yoktur yanıtını alınca geri gitmişler. Muhtemelen banka takipte.
Ben ise artık yurt dışında yaşıyorum. Bu takip ne olur, yurtta kalan aileme bir zarar gelir mi? Hapis cezası alır mıyım? E.S.
Bazı hususları tekrar tekrar yazmak beni sıkıyor ama son günlerde talep arttığı için istemeye istemeye tekrar etme ihtiyacı duy...
https://sarikayamusavirlik.net/muhtara-birakilabilir-haber-6571
-
Dört katlı bir binada 20 senedir kiracıyım. 2005te bir kat malikinin kızı yönetici oldu. Sonra evlendi, evden ayrıldı ama yöneticiliği bırakmadı. Evin garajı var ama depo olarak kiraya vermişler. Aracımızı park edemiyoruz. Bir kenara park etsek araç çiziliyor. Yönetimi devredin diyoruz, Sen kiracısın, karışamazsın diyorlar. Toplanan paranın nereye harcandığı belli değil, hesap veren yok. Bu durumda ne yapabilirim? H.B.
İlk yapacağınız şey binanıza ait yönetim planını elde etmek. Zira binanızın dört katlı olduğunu söylüyorsunuz. Şayet dört daireden ibaret ise yasal olarak yönetici ...
https://sarikayamusavirlik.net/yonetici-mecburi-olmayabilir-haber-6602
-
Soru: 23 Nisan 2008de emekli oldum. Aynı yıl Ekim ayından itibaren tekrar sosyal güvenlik destek primine tabi olarak halen çalışıyorum. İşten ayrılmak istersem, tazminat alma hakkım var mı? Almak için ne yapmam lazım? Hüseyin ÇETİN
Cevap: Çalışan emeklinin kıdem tazminatı alabilmesi için işverence geçerli bir neden yokken işine son verilmiş olması veya geçerli bir sebeple kendisinin işten ayrılması gerekir. Bunun dışında, emekli kendi isteği ile işinden ayrıldığında, kıdem tazminatı alamaz
Emekli aylığından başka geliri olmayan emekli tek dairesi için emlak vergisi ödemez
Soru...
https://sarikayamusavirlik.net/emekli-calisan-kidem-tazminati-alabilir-mi-haber-6654
-
15 Temmuz darbe girişimi sonrasında gözaltına alınan isimlerden olan Erkan Akdemir ve Coşkun Şahin'in Türk Telekom Grubu'ndaki görevlerinden ayrılma kararı aldıkları açıklandı
Açıklamada şu ifadelere yer verildi:
TTNET Bireysel İş Birimi CEO'su ve Avea İletişim Hizmetleri A.Ş. Genel Müdürü Erkan Akdemir ve Türk Telekom Teknolojiden Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Coşkun Şahin Türk Telekom Grubundaki görevlerinden ayrılma kararı almışlardır.
TTNET Bireysel İş Birimi CEO'luğu pozisyonu kaldırılmış olup TTNET Bireysel İş Birimi CEO'suna doğrudan bağlı olarak görev yapan birimler Türk Telekom CEO'su Rami Aslan'a bağlı olarak görev yapacaklardır.
İKİ GÖREVİ BİRDEN ÜSTLENECEKLER
Türk Telekom CEO'su Rami Aslan mevcut görevlerine ilaveten Avea İletişim Hi...
https://sarikayamusavirlik.net/turk-telekomda-o-yoneticiler-gorevden-ayrildi-haber-6669
-
Soru: 1 Ocak 1968 doğumluyum. Babam doğum tarihimi 1 Ocak 1970 yazdırmış. SSK başlangıç tarihim 1 Ekim 1988 olup halen çalışıyorum. Yaşımı büyütsem erken emekli olabilir miyim? Hasan KUTLU
Cevap: Emeklilik işlemlerine, ilk defa sigortalı olunan tarihte nüfusta kayıtlı olan doğum tarihi esas alınır. Sigortalı olunan tarihten sonra yapılan yaş düzeltmeleri dikkate alınmaz. Sonuç olarak yaşınızı büyüterek erken emekli olamazsınız.
Kıdem tazminatımı elden alabilir miyim?
Soru: 2017nin dördüncü ayında yaşımı doldurmaktayım. Kendi isteğimle işten ayrıldığım takdirde kıdem tazminatı ...
https://sarikayamusavirlik.net/yasimi-buyuterek-erken-emekli-olabilirr-miyim-haber-6677
